嚴(yán)肅性被娛樂化玩梗消解，看似在群嘲，其實群嘲的底層邏輯，也是建立在物化女性上。

近日，江西永修中鐵三局一項目發(fā)布的招聘文員信息顯示，崗位月薪4000元左右，要求女，五官端正，“身材好”，“最好是學(xué)校剛畢業(yè)的”。隨后中鐵三局該項目部發(fā)表致歉聲明，稱該招聘信息措辭不當(dāng)，本意是要端茶遞水綜合部的文員。

把招聘搞得跟選美一樣，中鐵三局這一物化女性的操作，前些天被罵上熱搜。沒曾想引發(fā)的連鎖效應(yīng)還在繼續(xù)——在社交媒體上，竟然有人用此事來玩梗。

【資料圖】

比如，在一些女性網(wǎng)友的視頻下面，有的網(wǎng)友拿“中鐵三局歡迎你”開涮；還有一些視頻博主，故意發(fā)布一些擦邊視頻借此話題蹭流量，問大家“不知道這符不符合中鐵三局的招聘標(biāo)準(zhǔn)”。

網(wǎng)友們玩梗雖然是對中鐵三局招聘的一種群嘲，但無論是故意去騷擾女性，盯著她們的身材評頭論足；還是迎合男性網(wǎng)友，在打上中鐵三局的話題標(biāo)簽后，用擦邊內(nèi)容來撬動流量杠桿，本質(zhì)上何嘗不也是在物化女性？

中鐵三局的招聘錯誤，其實不僅僅體現(xiàn)在“措辭不當(dāng)”，沒有用好招聘語言，而更在于它所折射出來的男權(quán)文化。尤其是用男性視角對女性的凝視，把女性的社會價值淺薄化了。

現(xiàn)在很多網(wǎng)友玩起梗來，不分時機(jī)、場合。像到處跟帖留言“中鐵三局歡迎你”，看上去是在夸贊女性的身材好，實際上也很容易造成騷擾——有多少女性，會愿意自己一直被別人盯著身材樣貌來評價？

至于那些主動擦邊的內(nèi)容，就更不用說了，其在意的是流量和關(guān)注。只是這種低俗的迎合，其實是在間接縱容男性網(wǎng)友對女性的物化，將女性的價值框定在膚淺的身材層面。

有關(guān)中鐵三局招聘的輿論批判，理應(yīng)更加深入——女性的存在，不是為了取悅男性和迎合男性的審美?，F(xiàn)在其嚴(yán)肅性被娛樂化玩梗消解了，看似在群嘲，其實群嘲的底層邏輯，也是建立在物化女性上。

在某種意義上，后續(xù)的玩?，F(xiàn)象，其實間接解釋了中鐵三局為何會把如此明顯存在爭議的招聘要求公開寫出來。說白了，在社會心理和文化層面，女性的工具化太常見了。把女性的價值簡單化為身材樣貌的價值，對女性身材的猥瑣窺視，確實有著不良的土壤。

借批評招聘，大玩低俗惡意騷擾、蹭流量，并不是在真正意義上批評反思中鐵三局的招聘行為，整體而言對女性也談不上友好。低俗不該是流量密碼，每一位女性都不希望被人“下頭”地盯著身材來騷擾。

所以，那些社交平臺不該放任此類玩梗行為。廣大網(wǎng)友也應(yīng)該明白，批評招聘的目的是尊重女性，而不是為了進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)狂歡。

紅星新聞特約評論員 熊志

編輯 尹曙光